今年的員工旅遊假，和往年一樣今年公司可以自已去旅遊，
之後回來的時候再報帳就好，可惜公司預算有限全球住宿比價網，超出的部份只能自已付了
只好能省則省囉，在網上找了幾家訂房網站，最後決定在知名的hotels.com訂房網站訂房
這次訂的飯店是陽明山溫泉攬月會館 - 新北市
價格還挺優的！品質也挺不錯！可以說是值回票價
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商品訊息功能:
商品訊息描述:
主要設施
- 8 間客房
- 餐廳
- 兒童游泳池
- 露台
- 24 小時櫃台服務
- 空調
- 每日客房清潔服務
- 花園
闔家歡樂
- 兒童游泳池
- 折疊床/加床 (付費)
- 冰箱
- 獨立浴室
- 獨立浴缸和淋浴設備
- 獨立臥室
鄰近景點
- 位於金山
- 朱銘美術館 (11.9 公里)
- 陽明山國家公園 (18.9 公里)
- 野柳地質公園 (15 公里)
- 野柳海洋世界 (15 公里)
- 石門洞 (19.9 公里)
商品訊息簡述:
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
鉅亨網記者宋宜芳 台北
復興航空要解散，1735 名勞工怎麼辦？昨 (22) 日復興航空董事會決議通過解散公司決定並且解雇所有員工，復興航空運輸（股）公司企業工會爭取勞工權益，資遣費等問題，今 (23) 日上午 8 點半進入初次的勞資協商，未料不到半小時就破局，不願讓風暴持續擴大，行政院長林全下午 4 點召開跨部會協調會議，而復興航空工會代表則將在下午 5 點到復興航空總部表達訴求。
復興航空工會三大訴求如下：(1)、要求復興航空公司與復興航空工會進行實質勞資協商，停止放話行為。(2)、若有新買主，要求復興航空公司與復興航空工會簽訂團體協約，確認優惠資遣方案以及留任員工之勞動條件。(3)、若無新買主，請復興航空公司與復興航空工會商議優惠資遣方案。
復興航空工會表示，復興航空片面指出，將於明（24）日進行勞資協商會議，然而，復興航空工會並未收到公司任何的協商通知，員工也不清楚此種「勞資協商會議」的「勞方代表」究竟為何人？
此外，遴選過程也不透明，是否資方只想找願意背書的勞工來開會，刻意繞過工會，工會作為勞工團結權的行使，具有法定的地位！復興航空工會要求復興公司立刻與工會進行實質協商，停止媒體放話行為，這才是有效的勞資溝通態度，也才能夠真實的解決問題。
復興航空工會並指出，據聞銀行團不願意復興航空公司進入解散程序，行政院長林全也表示將循管道來協助復興航空繼續運作下去，復興航空工會表示，將向復興航空提出團體協約之協商訴求。
若有新買主，要求興航公司與工會簽訂團體協約，確認各項勞動條件的維持、留任員工之選任方式以及優惠資遣方案，避免想留任的員工遭到公司資遣，或是收到不利勞動條件的變更，想離職的員工無法獲得應有的資遣補償。若沒有新買主，則要求復興航空公司與工會協商優惠資遣方案，讓勞工能夠安心離開公司。
（中央社記者汪淑芬台北22日電）復興活動航空無預警停航，不但社會大眾不滿，交通部也難苟同。交通部次長范植谷今天說，昨天上午復興航空還否認停航，下午就改口，讓人難苟同，民航局會開罰。
復興航空停航消息，昨天上午就在業界傳開，民航局向復興航空詢問，得到的答案都是沒這回事，但下午復興航空就改口，向民航局通報今天將停飛，並開臨時董事會，討論經營困境。
范植谷表示，復興航空昨天上午否認停航的說法，下午就改口，讓人難苟同，交通部第一時間就要求確保所有旅客搭機權益。
范植谷說，民航局會依民航法開罰新台幣60萬元至300萬元，民航局空運組長韓振華也表示，罰金部分依復與航空對旅客權益是否能有效處理的部分，決定金額。1051122
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